開始以為第一面是無領(lǐng)導(dǎo)小組討論,其實(shí)是一對一結(jié)構(gòu)化面試,開始自我介紹,后面介紹項(xiàng)目。應(yīng)聘的是技術(shù)崗位,開始的人力姐姐不太懂技術(shù)就把我介紹給另外的人了。
先是英語自我介紹,由于面試的崗位與英語沒有很大關(guān)系,所以沒有好好準(zhǔn)備英語的自我介紹,講起來不是很流暢,面試官就覺得我英語口語不行,一是因?yàn)闆]有好好準(zhǔn)備,二是也有點(diǎn)緊張,導(dǎo)致這樣。
初試先填一張內(nèi)部信息表格,內(nèi)容很細(xì),可能作為背調(diào)資料,3個(gè)面試官,主要就你填的信息表和簡歷內(nèi)容交談,整個(gè)過程來來回回,40分鐘左右,還算愉快,面試結(jié)束有一套專業(yè)測試的試卷,根崗位有關(guān)的題目,大約1小時(shí)做完。
網(wǎng)上投簡歷,電話預(yù)約面試,兩輪一對一面試,招聘專員和部門經(jīng)理分別面試。公司辦公環(huán)境還行,面試等待時(shí)間不算長,填了應(yīng)聘表之后HR會帶你到會議室簡單溝通,通過后會安排部門經(jīng)理面試。
公司面試幾乎囊括了市面上主流公司的全部面試步驟,筆試,初面,無領(lǐng)導(dǎo)小組,部門經(jīng)理面試和總面。因此過程顯得繁瑣并且略微拖沓,從初期面試開始至最終的總經(jīng)理面試持續(xù)時(shí)間長達(dá)近一個(gè)半月。這在應(yīng)屆生求職期間無疑比較耽誤時(shí)間的,一方面別的公司offer催得緊,一方面這邊遲遲不出結(jié)果。